I. Trưởng phòng Kinh doanh
1. Mô tả công việc:
- Quản lý hoạt động kinh doanh của phòng Kinh doanh.
- Lập kế hoạch kinh doanh với các mục tiêu, biện pháp cụ thể; triển khai kế hoạch kinh doanh.
- Xây dựng chính sách bán hàng và chính sách thay đổi phù hợp với các điều kiện kinh doanh
- Phân tích thị trường (nhu cầu, đối thủ cạnh tranh…) để đưa ra các hoạt động Marketing phù hợp; xây dựng chiến lược và kế hoạch Marketing phù hợp với mục tiêu chiến lược
- Xây dựng, phát triển và quản lý chuỗi khách hàng
- Quản lý, phân công công việc, và đánh giá nhân viên dưới quyền
- Chịu trách nhiệm trong hoạt động SXKD trước Ban Giám đốc
- Cụ thể công việc sẽ trao đổi trong buổi phỏng vấn.
2. Yêu cầu công việc
- Trình độ đại học, chuyên ngành kinh tế, quản trị kinh doanh, ....
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng hoặc tương đương.
- Khả năng phân tích, dự báo, lập kế hoạch, triển khai, đàm phán và thương lượng tốt.
- Khả năng xây dựng mạng lưới mối quan hệ khách hàng.
3. Nơi làm việc: thành phố Nha Trang, Khánh Hòa.
4. Thời hạn nhận hồ sơ: từ 22/10/2015 đến hết 20/11/2015.
II. Trưởng phòng Nhân sự:
1. Mô tả công việc:
- Quản lý, phân công công việc, xác lập mục tiêu và hệ thống tiêu chí đánh giá của bộ phận hành chính, nhân sự.
- Xây dựng chiến lược nhân sự, triển khai thực hiện, kiểm tra, đo lường và đánh giá chiến lược nhân sự.
- Tổ chức xây dựng hệ thống các qui chế, qui trình, qui định và giám sát việc chấp hành các qui định đó (tuyển dụng, đào tạo, lương, thưởng, chế độ đãi ngộ, ...)
- Tổ chức thực hiện các hoạt động đào tạo, phát triển nguồn nhân lực
- Quản lý hồ sơ toàn hệ thống, theo dõi quản lý việc sử dụng tài sản, trang thiết bị trong Công ty
- Tham mưu cho bộ phận khác trong việc quản lý nhân sự và là cầu nối giữa BGĐ và Người lao động trong Công ty.
- Xây dựng môi trường làm việc, phát triển và duy trì văn hóa Công ty
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi trong buổi phỏng vấn.
2. Yêu cầu công việc:
- Tốt nghiệp đại học các ngành liên quan quản trị nhân lực, luật;
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý nhân sự;
- Có khả năng nhìn nhận con người tốt, có kỹ năng phỏng vấn tốt;
- Trung thực, nhiệt tình, có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc;
- Nắm vững bộ luật lao động, luật thuế TNCN, luật BHYT, BHXH, có kiến thức và kỹ năng quản trị nhân lực;
- Có khả năng định hướng về cơ cấu, quy mô phát triển, hình thức đào tạo, xây dựng đội ngũ nhân sự Công ty;
- Nắm bắt được tâm lý người lao động nhằm xử lý kịp thời các tình huống nhân sự phát sinh.
3. Nơi làm việc: thành phố Nha Trang, Khánh Hòa.
4. Thời hạn nhận hồ sơ: từ 22/10/2015 đến hết 20/11/2015.
III. Chuyên viên kế toán
1. Mô tả công việc:
- Cụ thể công việc sẽ trao đổi trong buổi phỏng vấn.
2. Yêu cầu công việc:
- Nam
- Tốt nghiệp Đại học chính quy chuyên ngành kế toán, kiểm toán, tài chính.
- Yêu cầu về chuyên môn:
+ Nắm vững chế độ kế toán và chuẩn mực kế toán.
+ Nắm vững quy định của pháp luật về thuế và quy định về chế độ chính sách tài chính Doanh nghiệp.
+Thành thạo kỹ năng vi tính văn phòng.
+ Không yêu cầu về năm kinh nghiệm.
+ Yêu cầu khác
+ Chịu được áp lực cao trong công việc.
+ Chăm chỉ, nhiệt tình, phối hợp nhóm tốt.
+ Khả năng sáng tạo và nắm bắt công việc nhanh chóng, tác nghiệp chính xác.
3. Nơi làm việc: thành phố Nha Trang, Khánh Hòa.
4. Thời hạn nhận hồ sơ: từ 22/10/2015 đến hết 20/11/2015.
IV. Nhân viên thiết kế và làm rập ngành hàng thời trang nữ - Số lượng 03 người.
1. Mô tả công việc:
- Thiết kế rập, sơ đồ mẫu trên tài liệu kỹ thuật hoặc mẫu có sẵn từ khách hàng.
- Chỉnh sửa rập, nhảy size, làm sơ đồ, báo định mức, kiểm tra chỉnh sửa rập trước khi triển khai sản xuất công nghiệp.
2. Yêu cầu công việc:
- Tốt nghiệp Trung cấp/ Cao đẳng/ Đại học về lĩnh vực liên quan.
- Có kinh nghiệm trên 2 năm về thiết kế rập và làm rập đối với áo nữ.
- Sử dụng tốt phần mềm chuyên dụng.
- Nhanh nhẹn, hoạt bát, cẩn thận, làm việc nhóm tốt, phối hợp tốt với bộ phận khác khi chỉnh sửa thông số, đảm bảo chất lượng rập trước khi tiến hành sản xuất công nghiệp.
3. Nơi làm việc: thành phố Nha Trang hoặc thành phố Hồ Chí Minh.
4. Thời hạn nhận hồ sơ: từ 22/10/2015 đến hết 20/11/2015.